Ton défi quotidien en tant qu’auditeur interne ? Contribuer à améliorer les résultats de ton entreprise. Grâce à la formation DCG tu es capables d'examiner les pratiques de tous les services : comptable, financier, commercial, juridique, achats, ressources humaines…
MISSIONS DE L’AUDITEUR INTERNE
En tant qu’auditeur interne, tu travailles pour une seule entreprise et tu joues un rôle clé. Ton objectif : identifier les dysfonctionnements et proposer des solutions concrètes. Pour ça, tu collectes les informations auprès des responsables de service et des collaborateurs, puis tu les analyses. Tes missions principales possibles avec un DCG :
- Étudier et exploiter les informations existantes
- Analyser l’organisation, la stratégie, les forces et faiblesses de l’entreprise
- Réaliser des audits auprès des équipes
- Contrôler la conformité des processus
- Détecter les risques éventuels
- Poser un diagnostic précis et proposer des recommandations
- Transmettre ton rapport à la direction
- Suivre la mise en place de tes préconisations et en évaluer les résultats
PROFIL DE L’AUDITEUR INTERNE
Pour réussir dans ce métier, certaines qualités sont indispensables :
- Une grande capacité d’écoute pour obtenir les bonnes informations
- De l’analyse et de la synthèse pour comprendre des données complexes
- De la rigueur et de la précision afin de détecter la moindre anomalie
- De la polyvalence pour aborder les aspects commerciaux, comptables, juridiques, fiscaux ou informatiques
- De solides bases en comptabilité, finance et gestion
- Une bonne aisance relationnelle pour échanger avec tous les services et niveaux hiérarchiques
COMMENT DEVENIR AUDITEUR INTERNE ?
Pour devenir auditeur interne, il est nécessaire de suivre un parcours en comptabilité et finance. Tu peux commencer par un DCG (Diplôme de Comptabilité et de Gestion) puis poursuivre avec un DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion) proposé par IHECF. Ce dernier, de niveau Bac+5, te permet d’obtenir une expertise reconnue et d’intégrer rapidement le monde de l’audit interne.
LA RÉMUNÉRATION
En début de carrière, un auditeur interne gagne en moyenne entre 32 000 € et 38 000 € brut par an. Avec quelques années d’expérience, sa rémunération peut évoluer vers 45 000 € à 55 000 € brut par an. Dans de grands groupes ou avec une forte spécialisation, les salaires peuvent dépasser 65 000 € annuels.
LES PERSPECTIVES D’ÉVOLUTION
Le métier d’auditeur interne offre de belles opportunités d’évolution. Après quelques années d’expérience, tu peux évoluer vers des postes tels que :
- Auditeur senior ou responsable de l’audit interne
- Contrôleur de gestion ou directeur financier (DAF)
- Consultant en cabinet d’audit externe
- Ou encore des fonctions de direction dans les domaines du contrôle, de la gestion des risques ou de la conformité
