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Expert-Comptable : Un métier qui recrute et avec de nombreux débouchés !

Expert Comptable : Un métier recherché par les employeurs. 
 

Dans un monde professionnel en constante évolution, il est essentiel de choisir une carrière qui offre stabilité et opportunités de croissance. L'expert-comptable est l'un de ces métiers qui se démarque par sa forte demande sur le marché de l'emploi. Le 12 octobre dernier, Benedict Wittet, Directeur Adjoint et Responsable des Partenariats de HAYS, un cabinet de recrutement de renom, a livré une perspective intéressante lors d'une conférence de l'IHECF (Institut Des Hautes Etudes Comptables et Financières) au campus de Caen. Il a mis en lumière la tendance extraordinaire du marché de l'expertise comptable à recruter activement tout en souffrant d'une pénurie de candidats. 
 

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Pour illustrer ce point, il a comparé deux offres d'emploi : celle d'un chargé de communication dans une grande entreprise parisienne et celle d'un collaborateur comptable. Le résultat est saisissant : l'offre de communication reçoit environ 1000 candidatures en 5 jours, tandis que celle du collaborateur comptable peut parfois n'en recevoir aucune. 

Cette observation met en évidence le fait que la comptabilité est un métier en perpétuelle demande, avec peu, voire aucune menace de chômage pour ceux qui possèdent les qualifications requises. Détenteur d'un DCG (Diplôme de Comptabilité Gestion) ou d'un DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité Gestion), vous pouvez être sûr d'attirer l'attention des recruteurs. 



En effet, HAYS a effectué une simulation en plaçant un faux CV en ligne d'une personne affirmant avoir 5 ans d'expérience en tant qu'expert-comptable. Le résultat est éloquent : en moins de 24 heures, cette personne a reçu 24 appels de différents cabinets comptables. Les cabinets comptables, qui constituent la majeure partie de l'industrie, se présentent sous différentes tailles. Environ 25 % d'entre eux comptent moins de 10 employés, 38 % ont entre 10 et 49 employés, 14 % ont entre 50 et 249 employés, et 23 % sont des entreprises de plus de 250 employés. 


Un métier complet qui offre de multiples opportunités.

 

Le domaine de la comptabilité offre également des opportunités pour élargir vos compétences. Des métiers tels que consultant en cybersécurité, data analyst, directeur des systèmes d'information, consultant en ressources humaines et consultant en responsabilité sociale des entreprises (RSE) sont en lien direct avec la comptabilité. C'est un métier qui englobe de nombreux autres domaines, y compris les ressources humaines et la communication. Cependant, certains postes traditionnels, tels que le collaborateur en saisie ou l'hôte d'accueil, tendent à disparaître à mesure que la technologie évolue. 

En ce qui concerne le marché de l'expertise comptable en France, il est structuré autour de plusieurs organismes, dont le Conseil National, 16 Conseils Régionaux, et 2 Comités Départementaux. Il existe actuellement plus de 21 000 experts-comptables en France, dont plus de 30 % sont des femmes, faisant de cette profession un domaine relativement féminin, contrairement à la perception commune. De plus, plus de 30 % des experts-comptables exercent à Paris, tandis que la région Rhône-Alpes compte environ 2500 cabinets d'experts-comptables


Le DSCG un tremplin vers le métier d'expert-comptable. 
 

Un niveau d'études de bac+5 est essentiel pour accéder à des postes clés tels que chef ou directeur comptable, comptable général, ou consolideur. C’est pourquoi IHECF Grand Genève vous accompagne dans l’obtention de votre DSCG, afin de pouvoir bénéficier de ces postes dans l’avenir. Ces professionnels ont pour mission de fournir des informations financières précises et de haute qualité. Les salaires dans ce domaine sont confortables, allant de 30 000 à 45 000 euros pour un comptable général et de 35 000 à 75 000 euros pour un contrôleur de gestion ou un consolideur, selon le Cabinet Hays. 

 

Télécharger nos documentations DCG et DSCG



Les experts-comptables jouent un rôle crucial dans la prise de décision stratégique des entreprises. Ils doivent être dotés de nombreuses qualités, notamment le sens du contact, la rigueur, l'organisation, l'expertise en gestion, la disponibilité, la réactivité et la spécialisation dans un domaine particulier. En outre, un bon sens du relationnel et la capacité à expliquer les textes de loi et les réglementations de manière compréhensible pour les entreprises sont des atouts importants. 

En conclusion, le métier d'expert-comptable est une carrière solide, offrant des opportunités abondantes sur le marché de l'emploi. La comptabilité ne se limite pas à des tâches traditionnelles, mais englobe un large éventail de domaines, ce qui en fait une profession passionnante et en constante évolution. Si vous recherchez un métier qui recrute et qui offre une stabilité professionnelle, l'expert-comptable est une option à considérer sérieusement.

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